Quatro pilares do lean-sigma segundo Francisco Filho e Silva

Source: brainly.com.br

TL;DR

The story at a glance

A página no Brainly apresenta uma questão de múltipla escolha sobre o sistema lean-sigma, citando Francisco Filho e Silva (2006, p. 161-165). Ela descreve o sistema como combinação de elementos do sistema Toyota, lean e 6-sigma, com objetivo de atender aos quatro pilares da empresa. Isso surge em contextos de provas ou tarefas de administração, como da UNIP.[[1]](https://brainly.com.br/tarefa/48003670)

Key points

Details and context

A questão aparece em questionários de cursos de administração, como Evolução do Pensamento Administrativo da UNIP, onde é marcada como correta a opção a em envios de testes.[[3]](https://www.studocu.com/pt-br/document/universidade-paulista/evolucao-do-pensamento-administrativo/revisar-envio-do-teste-questionario-unidade-iii-evolucao-do-pensamento/131518243) Apostilas confirmam os pilares como clientes (satisfação total), funcionários, fornecedores e acionistas, alinhados ao foco lean-sigma em eficiência e qualidade.[[4]](https://www.cliqueapostilas.com/Content/apostilas/e975703d209bab6b5b0896d688bb7e74.pdf)

O lean-sigma visa eliminar desperdícios e reduzir variabilidade, integrando práticas para atender stakeholders internos e externos da empresa.

Usuários no Brainly e sites como Passei Direto confirmam a resposta sem controvérsias.[[2]](https://www.passeidireto.com/pergunta/127404191/conforme-francisco-filho-e-silva-sistema-lean-sigma-foi-criado-na-decada-de-1990)

Key quotes

Nenhuma citação direta útil além do texto da questão.

Why it matters

O lean-sigma é chave em gestão para otimizar processos e satisfação de stakeholders essenciais. Para estudantes e profissionais de administração, acertar esses pilares ajuda em provas e aplicação prática de melhoria contínua. Acompanhe evoluções em contextos acadêmicos ou empresariais, mas verifique fontes originais como o livro de 2006.